カウンセリングと手法と、経営を結びつけた切り口。 個人のニーズ 会社のニーズ・目標とするところと必要とされる人材と。 父性の経営視点と 母性の経営視点。 リーダーとサブリーダーの役割分担。ケーススタディ的内容。視点としては自分の好きなジャンル。

DMWL＝Doing more with less パーソナルキャピタル × マインド ＝ 成果パーソナルキャピタル ：